4 月 2 日上午，集团党委副书记鲍春海主持召开了排水业务群基层单位劳动用工调研座谈会，集团党群工作部（组织人事部）、排水事业部、排水业务群 8 家基层单位党政负责人参加会议。鲍春海同志介绍了此次调研座谈的目的和背景，与会人员围绕部门、单位组织架构、人员结构、用工形式及目前存在的问题及建议等内容开展座谈。

鲍春海同志指出，集团在保证制水、供水、排水安全运行的基础上，需要以重要关键岗位配置核心技术、技能人才作为企业不断发展壮大的有力支撑，要充分发挥核心岗位和关键人才的示范引领作用，推动企业向高标准迈进；要采取合理合规的多元化用工方式，降低企业人力成本；要不断提升员工素质、能力和层次水平，为企业完成“三年倍增”工作目标，实现高质量发展提供广阔空间。